FANUC y Rockwell Automation forman una coalición para abordar rápidamente la brecha de habilidades en manufactura con programas de aprendizaje de robótica y automatización.
ROCHESTER HILLS, MI - (23 de febrero de 2021) - FANUC America y Rockwell Automation formaron oficialmente una coalición para poner en marcha programas de aprendizaje acelerado de trabajo y aprendizaje diseñados para capacitar a los trabajadores actuales y futuros para empleos en fabricación avanzada, robótica y automatización.
La coalición incluye a APT, un integrador de sistemas de FANUC y Rockwell Automation, y NOCTI Business Solutions, que proporciona evaluaciones independientes de estándares ocupacionales y validación utilizando métodos de validación de procesos reconocidos por la Organización Internacional de Normalización (ISO). Franklin Apprenticeships es también un socio clave de la coalición, que garantiza una estructura de apoyo al aprendizaje y facilitadores del éxito para empleadores y aprendices.
La coalición ha desarrollado nuevos programas de capacitación que ofrecen a las personas la oportunidad de obtener credenciales que incluyen robótica fundamental (Operador de Robots) y automatización (Operador de PLC). El programa ofrece un segundo nivel de credenciales para Técnicos de Robótica y PLC. Un tercer nivel de credenciales denominado Especialista en Integración se basa en las habilidades fundamentales y técnicas que enseñan a las personas a operar y solucionar problemas de las tecnologías integradas de FANUC-Rockwell Automation. Todas las nuevas ofertas de aprendizaje proporcionarán a más personas carreras profesionales satisfactorias y ayudarán a las empresas a cubrir la demanda de trabajadores cualificados.
"Nuestro objetivo número uno es ayudar a crear una cantera de trabajadores que no sólo ayude a las personas a aumentar sus habilidades y su potencial de ingresos futuros, sino que también ayude a los fabricantes a alcanzar sus objetivos de producción y mantener una economía próspera", dijo Paul Aiello, Director de Educación de FANUC America. "En la mayoría de los casos, los trabajadores actuales y futuros pueden completar la formación de habilidades de aprendizaje y lograr sus certificaciones reconocidas por la industria en menos de un año. También es importante señalar que estos programas apoyan todos los tipos de modelos de capacitación y certificación, incluyendo pre-aprendizaje."
"A medida que la industria adopta nuevas tecnologías, es vital poder adaptarse rápidamente con una fuerza de trabajo bien capacitada," dijo Michael Cook, Director de Organización Académica Global de Rockwell Automation. "Tener los estándares más actualizados impulsará la competitividad de la fabricación y simultáneamente hará crecer nuevos talentos para estas nuevas ocupaciones, actualizará a los empleados actuales y permitirá a las compañías ser más ágiles en la planificación de su fuerza de trabajo."
Además de mejorar las competencias de los actuales trabajadores de producción, estos programas serán muy valiosos para los ingenieros que están trabajando para implantar nuevos sistemas y procesos de automatización que requieren nuevos empleados formados en las últimas tecnologías de automatización.
"A medida que la tecnología avanza a un ritmo rápido, es importante que las empresas desempeñen un papel más importante en la educación para garantizar un entorno de trabajo seguro, productivo y sostenible", dijo Aiello. "FANUC y nuestra coalición esperan ayudar a tantas personas como sea posible a aprovechar estos programas de trabajo y aprendizaje acelerados."
Más de 40 empresas líderes, incluyendo Dana, Magna, Tyson Foods y Flex-N-Gate, han acordado apoyar y participar en programas de aprendizaje para tecnologías de automatización, asegurando que sus empleados reciben la formación adecuada y están cualificados para tener éxito.
Testimonios de clientes
"La automatización es imprescindible para una base de fabricación competitiva en EE.UU. Con el fin de satisfacer nuestra demanda en la expansión de la automatización, necesitaremos candidatos cualificados para cubrir puestos de alta demanda y técnicamente impulsados como Operador de Robot, Técnico de Robot y Especialista en Sistemas Integrados" Heidi Koedam, Gerente, Organización de Aprendizaje de Ingeniería, Dana Incorporated.
"Con el fin de apoyar la expansión de la automatización de la fabricación y crear oportunidades de crecimiento y desarrollo para nuestros empleados, nos unimos a este equipo de proyecto para involucrar a candidatos cualificados y ayudar a cubrir puestos técnicamente impulsados como operadores de robots, técnicos de robots y especialistas en sistemas integrados. Magna Seating proyecta que apoyará a un número de aprendices de técnicos de mantenimiento entre 2021 y 2023 " Paul N. Myles, Gerente Sr., Programas de Desarrollo de Fuerza Laboral y Capacitación del Gobierno, Magna International Inc.
"Tyson Foods tiene actualmente en marcha un programa de aprendizaje de mantenimiento industrial del Departamento de Trabajo de EE.UU. y estamos desarrollando con éxito a los miembros de nuestro equipo. FANUC ha ganado nuestra cuenta nacional y tiene mucho sentido colaborar con FANUC y otros proveedores, como Rockwell/Allen-Bradley, en estos estándares de aprendizaje de nivel 1, 2 y 3. Aplaudo a FANUC por su apoyo a la formación de técnicos de mantenimiento. Aplaudo el apoyo de FANUC al desarrollo de la mano de obra en todo el país tanto en instituciones de educación media como superior" Mike Rogers, Director Senior de Mantenimiento y Refrigeración, Tyson Foods.
"En Flex-N-Gate nos enorgullecemos de ayudar a nuestros empleados a construir carreras satisfactorias. A medida que nos expandimos, buscamos personas cualificadas y ambiciosas para nuestro equipo, y creemos que los programas de aprendizaje de alto valor son una vía ideal para ayudar a las personas a iniciar o ampliar sus carreras" Bill Beistline, Vicepresidente Ejecutivo - Fabricación y Adquisición de Metales de Flex-N-Gate.
Los líderes de la industria FANUC y Rockwell Automation han trabajado juntos durante la última década en el desarrollo de capacitación, certificaciones y una red de entrega de educación y capacitación. La red de socios educativos de FANUC incluye más de 1200 organizaciones de capacitación certificadas por FANUC en escuelas secundarias y postsecundarias, y más de 150 socios universitarios y de capacitación técnica profesional asociados con este equipo de la industria. La red de escuelas de FANUC junto con los socios educativos de Rockwell Automation representan casi 1600 escuelas, la mayor colaboración a nivel nacional de la industria y la educación trabajando para reducir la brecha de habilidades. Para obtener más información, visite www.fanucamerica.com/apprenticeships.
Acerca de Rockwell Automation
Rockwell Automation Inc. (NYSE: ROK), es líder mundial en automatización industrial y transformación digital. Conectamos la imaginación de las personas con el potencial de la tecnología para ampliar lo que es humanamente posible, haciendo que el mundo sea más productivo y más sostenible. Con sede en Milwaukee, Wisconsin, Rockwell Automation emplea a aproximadamente 23,500 solucionadores de problemas dedicados a nuestros clientes en más de 100 países. Para obtener más información sobre cómo estamos dando vida a la Empresa Conectada en las empresas industriales, visite www.rockwellautomation.com.
Acerca de APT Manufacturing
APT Manufacturing Solutions lleva más de 25 años ofreciendo soluciones de alta tecnología a problemas de fabricación. Nuestras operaciones cuentan con la certificación ISO 9001:2015, así como con la certificación de seguridad RIA para la integración robótica. Somos integradores autorizados de robótica FANUC y contamos con la certificación del nivel más alto (IV). Por encima de todo, APT Manufacturing Solutions está comprometida con el desarrollo y la formación de los empleados en el ámbito de la fabricación. Esto comienza con la idea de que no podemos seguir creciendo sin producir constantemente ingenieros, programadores, maquinistas y fabricantes con talento. Apoyamos esta misión con un programa de capacitación para estudiantes de nivel bachillerato único en su tipo. APT fomenta este desarrollo después de la graduación con 6 programas de aprendizaje registrados que canalizan un puñado de nuevos empleados a través de la tubería cada año. Esta pasión por la educación ha dado paso al compromiso de APT Manufacturing Solutions de crear sistemas de formación con FANUC y Rockwell que enseñen la Industria 4.0 y la fabricación IIoT en escuelas de formación profesional, escuelas vocacionales, institutos técnicos, escuelas de oficios y universidades en todo Estados Unidos. https://aptmfg.com
Acerca de NOCTI
NOCTI es el mayor proveedor de credenciales basadas en la industria y certificaciones industriales asociadas para programas de educación profesional y técnica (CTE) en todo el país. Ya sea utilizando evaluaciones para cumplir con los requisitos de responsabilidad de Perkins, para guiar la mejora de la instrucción basada en datos, o para ayudar con los sistemas de evaluación del profesorado, NOCTI proporciona una solución creíble a través de su evaluación de habilidades técnicas validada y fiable. Para obtener más información, visite https://www.nocti.org/aboutnocti.cfm.
Acerca de Franklin Apprenticeships
Franklin Apprenticeships aprovecha su amplia experiencia en aprendizaje moderno para ofrecer Aprendizajes Tecnológicos y Pre-Aprendizajes a nivel nacional. Franklin atrae a trabajadores de comunidades olvidadas y a trabajadores subempleados e introduce trayectorias profesionales atractivas y lucrativas, amplía la reserva de talentos y mejora las cualificaciones de los trabajadores en activo para los empleadores, elevando los resultados organizativos y personales. www.FranklinApprenticeships.com.#changingtheamericanworkforce.
Acerca de Dana Incorporated
Con sede en Maumee, Ohio, Estados Unidos, y fundada en 1904, Dana ha establecido una cultura de alto rendimiento que se centra en su gente, y la compañía se ha ganado el reconocimiento en todo el mundo como uno de los mejores empleadores. En 2019, la compañía reportó ventas de $ 8,6 mil millones con 36,000 asociados en 34 países en seis continentes. https://www.dana.com/.
Acerca de Magna Seating of America, Inc.
Magna Seating of America Inc. opera un extenso campus de manufactura en 747 Mill Park Drive, Lancaster, Ohio. Magna Seating Columbus es una unidad operativa de Magna Seating of America Inc. Magna Seating of America diseña, desarrolla y fabrica sistemas, conjuntos, módulos y componentes de automoción tecnológicamente avanzados, y diseña y monta vehículos completos, principalmente para su venta a fabricantes de equipos originales ("OEM") de automóviles y camiones ligeros. https://www.magna.com/company/company-information/magna-groups/magna-seating.
Acerca de Tyson Foods
Tyson Foods, Inc. (NYSE: TSN) es una de las mayores empresas alimentarias del mundo y un líder reconocido en proteínas. Fundada en 1935 por John W. Tyson y crecida bajo tres generaciones de liderazgo familiar, la empresa cuenta con una amplia cartera de productos y marcas como Tyson®, Jimmy Dean®, Hillshire Farm®, Ball Park®, Wright®, Aidells®, ibp® y State Fair®. Tyson Foods innova continuamente para hacer que las proteínas sean más sostenibles, adaptar los alimentos a todos los lugares en los que están disponibles y aumentar las expectativas del mundo sobre lo bueno que pueden hacer los alimentos. Con sede en Springdale, Arkansas, la empresa cuenta con 139.000 empleados. A través de sus valores fundamentales, Tyson Foods se esfuerza por operar con integridad, crear valor para sus accionistas, clientes, comunidades y miembros del equipo y servir como administrador de los animales, la tierra y el medio ambiente que se le confían. Visite www.tysonfoods.com para obtener más información.
Acerca de Flex-N-Gate
Flex-N-Gate es un fabricante y proveedor líder de grandes componentes metálicos estampados y soldados, ensamblajes y piezas de plástico para la industria del automóvil. Una plataforma global con 64 instalaciones de fabricación integradas en Estados Unidos, Brasil, China, Argentina, España, Francia, Alemania, México y Canadá que proporcionan a los clientes una mayor calidad, eficiencia, coste y control. Con más de 24.000 asociados en todo el mundo, podemos fabricar sus componentes y entregarlos dondequiera que estén sus fábricas. Visite www.flex-n-gate.com.
About FANUC America Corporation
FANUC America Corporation is a subsidiary of FANUC CORPORATION in Japan, and provides industry-leading CNC systems, robotics and factory automation. FANUC’s innovative technologies and proven expertise help manufacturers in the Americas maximize productivity, reliability and profitability.
FANUC America is headquartered at 3900 W. Hamlin Road, Rochester Hills, MI 48309, and has facilities throughout North and South America. For more information, please call: 888-FANUC-US (888-326-8287) or visit our website: www.fanucamerica.com. Also, connect with us on YouTube, Twitter, Facebook, LinkedIn and Instagram.
